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听着张安邦的话，会议室一众人表情再次变化，这说的意思太明显了，这小子是要自己写程序打通这些事情，可是他不是个营长吗。
也有人突然想起了张安邦毕业的专业，眼睛里透露出了然的神色。
张安邦仍旧没顾上众人的脸色，加重了声音说道，「最后，摒弃机械化平推战法，依托全新数位化态势优势，重构训法战法，打造模块化作战小组。
推行小群多路丶分布式机动丶精准点穴丶分区控场的信息化战术模式，让装备潜力真正落地释放。
军长，政委，各位首长，我说完了。」
「哈哈，」高世军和政委对视一眼，轻笑了几声带头鼓起掌来。
掌声停下，高世军扫视了一圈，「诸位，咱们选出来的这位代理营长说的如何，你们还有什么问题吗？」
话音落下，装备部长率先开口，「张安邦同志，你刚才说的要实现侦察丶火力丶装甲丶保障丶防空数据实时互通丶坐标自动同步丶态势一键共享。
这件事情你真的可以做到吗，有没有把握，毕竟事关那么多的装备，这可不是一件小事情。」
张安邦没有犹豫，直接开口，「赵部长，想要落地以上改造，可以做到，但是要调节多方部门才可以做到。
首先需要通信处开放终端底层调试权限丶提供通信参数数据。
其次需要装备部备案认可软体优化丶协调厂家底层资料。
同时也需要侦察处统一情报数据标准丶对接上级态势资料库。
也需要作训牵头修订全新训练大纲丶放开自主演练权限。
更需要干部处统筹调配信息化专业骨干人才，组建专项攻关小组。」
「也就是说，想要做到这些事情，你要人，要权限，要支持。」
听着高世军总结的话，张安邦声音铿锵有力回道，「是的，各位首长，我们硬体落后丶体系不成熟丶经验近乎空白。
但数位化丶信息化丶模块化丶扁平化，绝对是未来陆军不可逆转的改革方向。我们无法做到一步到位的建成成熟数位化部队。
但是我认为立足当下丶攻坚克难，通过自主革新丶体系重塑丶战法升级等手段，强行将这支试点营的实战战力拉高数个层级是可以做到的。
这也可以为全军后续数位化转型趟出一条可验证丶可推广，可复制的道路。」
话音脱口而出，说完，张安邦还觉得心脏加速的厉害，自从来到这个世界，他一直都表现得不逾矩，不超前太多，生怕引起什么特别关注的目光。
可是在部队生活这么几年下来，他觉得自己想的有点多，相比较于社会上，部队是一个挺纯粹的地方，尤其是这个年月。
有才华，有本领就施展出来，部队不怕你有本事，就怕你没本事。
更何况身为部队的一员，尤其现在还是一名中低层的指挥官，他想通过自己的努力做出来一些事情。
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