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若是有驻村医生，感冒发烧这类疾病，在村子里可以直接治疗。
不用拖到人烧糊涂，烧的奄奄一息，甚至是危及生命。
若是急症，也有一个判断的人，省的大家伙儿乱猜，耽误了救治时间。
王德建的儿子的阑尾炎穿孔，就是一个很好的例子。
若是早点有人判断出是阑尾炎。
当天下午就可以去医院做手术。
病人不用多遭罪，不用在鬼门关走一遭，家属还能少花医疗费用。
“驻村医生么？”郑逸仙想了一下后，点头道：“这确实是一个不错的主意！”
“只是下面的条件比较艰苦，怕是没有人愿意下去！”
“驻村医生不比医院啊。”
能在医院工作，谁愿意下基层，风里来雨里去的拿工资？
卫生部牵头的情况下，驻村医生的工资该怎么算？要不要从事村子里的生产活动？要不要下地干活儿？
这些从来没有干过农活的人下地去干活儿，他们能适应得了么？
王建华道：“院长，我想了一个办法。”
“驻村医生和从医履历挂钩，下去当驻村医生的，职位晋升优先。”
“为什么这么说呢，下面条件艰苦，肯下去说明对方有优良的劳动品质。”
“至于工资，若是这个任务落在咱们医院，咱们给开一半儿的工资，剩下的一半儿，靠给人看病来赚。”
“咱们的药品肯定不能免费，在收取药品的时候，额外增加一毛两毛钱的诊费，这个诊费归驻村医生！”
“他看病看的越多，赚钱赚的就越多，这些钱都是他自己的，这样也能调动他的积极性不是？”
“当然，这个制度得医院来牵头，自己做肯定是不行，这不符合政策！”
“但我的出发点是好的。”
王建华思前想后，也只有这个办法，能让那些想要赚钱的人去下基层。
工资的多少和医药费多少挂钩，能提高他们的积极性。
这是一个不错的办法。
郑逸仙笑道：“你小子，还有点儿腹黑！”
“行，这事儿就这么办吧，我向卫生部写报告！”
“还有，打青霉素过敏的那件事儿我知道了，院里经过开会决定，将事情的处置权交给你，你来处理这件事儿吧。”
“那是你的同学，这些人在过几个月，交换期就结束了，你要是想留，就留下几个，不想留就不用留了，明年那个时候，还会有一批新人过来！”
王建华道：“本次义诊，还真有几个表现好的。”
“李刚，赵健，王达，王雪这几个人我准备留下，剩下的看情况而定！”
郑逸仙拍了拍王建华的肩膀：“小伙子，放心大胆的干！”
“一会儿去轧钢厂看看，杨卫国都要疯了，每天给我打电话骂我，说我吃人饭不拉人屎。”
“你快点儿去看看吧！”
王建华掩嘴笑道：“行，那我先走了院长！”
“去吧！”
......
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