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第十三章 陈厂长总部汇报(2 / 2)

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从最初只有他和陈厂长,到如今拥有两百多名员工,工厂规模不断壮大,生产力也呈爆发式增长。但随着规模的扩张,一系列棘手的问题逐渐浮出水面。生产线上,时常能看到因为不合规格标准而被挑出的次品,这意味着大量的人力、物力和时间被浪费在返工上;检验环节,制度的缺失使得不少不合格产品蒙混过关,检查手续的不严密更是为问题的滋生埋下了隐患;包装区域,防潮措施的不到位,让不少产品在储存和运输过程中受到损坏。

更令人担忧的是,许多工人在生产过程中,一心只想着尽快做出成品,完全没有经济核算的意识。原材料随意取用,生产流程缺乏优化,导致成本居高不下,用“只顾成品,不顾血本”来形容毫不为过。

这些问题如同一颗颗定时炸弹,如果不及时解决,工厂的生存与发展将岌岌可危,更别提长久的高速发展了。而解决这些问题,正是工厂迈向正规化和企业化的关键所在。

深思熟虑之后,李子腾果断做出决定。他计划推行一套严格且细致的军工厂制度,从原材料采购、生产流程把控,到产品检验、包装储存,每一个环节都制定详细的标准和规范。同时,适度放缓军工扩产的速度,将部分车间资源调配到日常工业生产中,稳步朝着新国防军事工业方向转型。这一决策,是他综合考量当下工业基础,权衡短期利益与长远发展后,得出的最优解的解决方案与此同时,而陈厂长也表示,会全力支持李子腾的改革计划,利用自己在总部的人脉和资源,为工厂的转型提供便利。

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